广告设计师 人社部职业技能等级证书

  • 职业/工种:广告设计师
  • 发证部门:第三方人社职业资格证
  • 证书全称:人社部职业技能等级证书
  • 证书等级: 初级/中级/高级 考证周期:3个月左右
  • 参考价格:
特色服务 全国通用 官网可查 高通过率 岗位齐全
电话:18707426041

广告设计师证书样本

证书查询网址:https://www.osta.org.cn/

备注:1、因政策及隐私保护的原因,部分证书信息进行了模糊处理,实际证书样式及内容以官方最新标准为准!2、因证书工种较多,部分证书显示职业工种仅为示例,实际获得的证书所显示的职业工种及等级以实际申报工种为准!

广告设计师证书简介

什么是广告设计师?
广告设计师是《中华人民共和国职业分类大典》颁布的商业、服务业人员中的一个职业类别,体现着广告从业者从事广告作品和广告服务产品设计的职业技能资质,共分为四个等级:四级广告设计师,相当于中级工技能资质;三级广告设计师,相当于高级工技能资质;二级广告设计师,相当于技师技能资质:一级广告设计师,相当于高级技师技能资质。
广告设计师是我国广告行业唯一取得国家认可的职业技能等级资质。
广告设计师职业技能等级证书发证主体是谁?
发证主体是经人力资源和社会保障部门备案的评价机构,我会于2023年2月正式完成省级行业评价机构备案工作。职业技能等级证书盖“安徽省广告协会”印章。安徽省人力资源社会保障厅技能人才管理服务中心依规定履行监管职能。经规范评价取得的证书,可在国家人力资源和社会保障部技能人才评价证书查询系统(OSTA)查询。网址:http://www.osta.org.cn/
取得职业技能等级证书能享受哪些优惠待遇?
规范取得广告设计师职业技能等级证书后,国家人社部和省人社厅提供联网查询,享受技能提升补贴,纳入所在地高技能人才统计指标范围等。
技能提升补贴金额以所在地人社部门政策为准,合肥市的高级工(三级广告设计师)的技能提升补贴金额为2000元。符合条件可以领取,具体可拨打各地12345热线咨询所在地人社部门相关政策。
目前,我会已联合会员单位发起倡议,希望全体会员和全省广告业界相关单位,积极响应政府号召,共同营造优良的从业环境,在合理合规的前提下,优先考虑录用已通过认定的应届毕业生;给予已通过广告设计师或全媒体运营师的从业人员50-200元/月的技能提升补贴,激活职工爱岗敬业精神,更好地稳定人才队伍,提高员工业务水平,占领行业标准制高点,为技能强省贡献积极力量。
职业技能等级认定的意义有哪些?
一是满足劳动者的评价需求。国家先后取消了职业资格水平评价,全部转为开展职业技能等级认定。近年来,对拥有资格证书人员的扶持力度越来越大也说明了市场对这类人才的稀缺以及证书的含金量,很多企业都把相关证书作为衡量用人是否符合要求的标准之一。对于劳动者本人不仅是能力的提升,也为未来职业发展带来了更多的机遇,带来了实实在在的福利。通过认定考核后,符合条件的人员亦可向所属地人力资源和社会保障部门申请技能提升补贴,补贴标准以当地为准。
二是对于企业而言,让员工参与职业技能认定有助于用人留人,有利于规范内部人才培养,发挥技能人才积极性,在生产当中减少误差,提高效率,质量也得到了保证。除此之外,通过国家人社部门的正确引导,把员工的职级评定与福利待遇挂钩,加快企业高技能人才梯队建设,不断夯实产业高质量发展基石。
三是推动建立社会化、市场化人才评价机制。政府放权给第三方评价机构,要求在国家职业技能标准和行业企业评价规范框架下,评价方式和评价内容由评价机构自主确定。           
四是创新广告行业评价规范。安徽省广告协会借此时机,针对全行业开展广告行业职业(工种)岗位调查与分析,在此基础上,筹备研究制定我省广告行业相关标准。坚持评价的行业工种与广告服务岗位实际相衔接,突出能力导向、岗位导向和行业内通用性、公认性。
哪些人可以参加广告设计师职业技能等级认定?
全省广告行业企事业用人单位的职工,各类需要认定广告设计师技能等级认定的人员,例如专业化设计学人员、直播销售员、视频推广员等。
广告设计师职业技能等级认定有几个等级?
广告设计师职业技能等级认定分为四个等级:四级广告设计师/中级工;

三级广告设计师/高级工;

二级广告设计师/技师;

一级广告设计师/高级技师。

申请三级广告设计师需具备什么条件?
初次申报广告设计师职业技能等级认定,只要符合以下条件之一即可申报:
具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:
(1) 累计从事本职业或相关职业工作满 10 年。
(2) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格 (职业技能等级) 证书后, 累计从事本职业或相关职业工作满 4 年。
(3) 取得符合专业对应关系的初级职称 (专业技术人员职业资格) 后, 累计从事本职业或相关职业工作满 1 年。
(4) 取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书 (含在读应届毕业生)。
(5) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格 (职业技能等级) 证书, 并取得高等职业学校、 专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书 (含在读应届毕业生)。
(6) 取得经评估论证的高等职业学校、 专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书 (含在读应届毕业生)。
三级广告设计师职业技能等级认定方式有哪些?
分为理论知识考试、技能考核两部分。
理论知识考试主要考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识。考试题型为:单选题、多选题、判断题。
技能考核主要考核从业人员从事本职业应具备的技能水平。
理论知识考试、技能考核均采用计算机操作方式进行,实行百分制,最终成绩均达60分(含)以上者为合格。
报考流程
01在哪报名
证书目前暂时没有开通个人报名通道,是需要通过官方授权机构报名的!
02报考条件
年满18周岁,中专及以上学历即可!
03考试形式
线上报名线上考试的,在家用手机或者电脑就能考试的!满分100分,60分及格,及格就能拿到证书啦!

人社技能等级证

人社技能等级证用途

☞ 技能提升补贴:企业在职参保职工缴纳社保满12个月,可申领技能提升补贴,具体标准参照当地人社补贴文件。
☞ 纳入人才统计、入户积分、高技能人才保障等范围。
☞ 个税抵扣:一年可抵扣个人所得税3600元。
☞ 晋升加薪:个人考证可用于晋级、加薪、评职称等的评定依据,企业或学校可用于增加资质。
☞ 境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
考核工种目录
报考年龄
5级初级18周岁及以上;
4级中级23周岁及以上;
3级高级26周岁及以上;
2级技师32周岁及以上;
1级高级技师38周岁及以上。
具体职业(见下表)↓
企业人力资源管理师 人工智能训练师
无人机驾驶员 网络信息与安全管理员
电子商务师 保育师
育婴员 劳动关系协调员
中式烹调师 中式面点师
西式烹调师 西式面点师
餐厅服务员 营养配餐员
社群健康助理员 政务服务办事员
全媒体运营师 建筑信息模型技术员
计算机维修工 计算机程序设计员
计算机软件测试员 计算机外部调试员
智能楼宇管理员 信息通信信息化系统管理员
信息安全测试员 信息通信网络机务员
信息通信网络线务员 防疫员
行政办事员 房地产经纪人
茶艺师 评茶员
采购员 调酒师
酿酒师 品酒师
咖啡师 调饮师
眼镜验光员 眼镜定配工
网约配送员 旅店服务员
客户服务管理员 保洁员
养老护理员 老年人能力评估师
营养师 健康管理师
保健按摩师 家政服务员
健康照护师 美容师
美发师 美甲师
婚礼策划师 形象设计师
商业摄影师 礼仪主持人
旅游咨询员 旅游团队领队
物流服务师 公共场所卫生管理员
职业指导师 职业培训师
创业指导师 机动车鉴定评估师
汽车维修工 汽车装调工
孤残儿童护理员 室内装饰设计师
工业机器人系统操作员 工业机器人系统运维员
物联网安装调试员 安全员
收银员 前厅服务员
客房服务员 食品安全管理师
农产品食品检验员 装饰装修工
采购员 广告设计师
筑路工 钢筋工
架子工 管工
装配式建筑施工员 电工
装配钳工 采购师
保卫管理员 婚姻家庭咨询师
仓储管理员 鞋类设计师
缝纫工 制鞋工
下料工 质检员
耐火原料加工成型工 设备点检员
砌筑工 混凝土工
数控车工 数控铣工
磨工 文化经纪人
园林绿化工 农业技术员
农艺工 农机修理工
农机驾驶操作员 中药材种植员
中药炮制工 饮料制作工
工业固体废物处理处置工  碳排放管理员
炼厂气加工工 炼焦煤制备工
炼焦工 煤制气工
化工单元操作工 制冷工
运矿排土工 锅炉运行值班员
燃料值班员 余热余压利用系统操作工
锅炉操作工 风机操作工
专用车辆驾驶员 起重装卸机械操作工–叉车司机
塔式起重机司机 印花工
挖掘铲运和桩工机械司机 仪器仪表维修工
工程机械维修工 化学检验员
陶瓷原料准备工 陶瓷成型施釉工
陶瓷烧成工 锅炉操作工
化妆品配方师 环境监测员
污水处理工 供应链管理师
包装工 园艺工
电气设备安装工 中央空调系统运行操作员
安全防范系统安装维护员 机械设备安装工
电梯安装维修工 制冷空调系统安装维修工
呼叫中心服务员 呼吸治疗师
医药商品购销员 耐火制品加工工
考核工种目录

报考条件

报考条件具体可根据国家职业标准系统查询http://biaozhun.osta.org.cn/
A 五级/初级工
1.累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
2.本职业或相关职业学徒期满。

B 四级/中级工
1.取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
2.累计从事本职业或相关工作6年(含)以上。
3.取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
C 三级/高级工
1.取得本职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
2.取得本职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
3.具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
D 二级/技师
1.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
2.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
E 一级/高级技师

取得本职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

报名资料
1.一寸蓝底近期数码彩照;
2.身份证正反面彩色照片;
3.毕业证彩色照片(学生提供学籍在线验证报告或学生证);
4.报三级及以上等级需提供前一级证书彩色扫描件;
5.相关岗位工作证明

以上资料拍照或扫描发给报名老师

报名流程

提交报名材料,缴费
学员进行线上或线下培训
学校申报考试计划
人社主管部门进行考试计划审批
审核通过,安排考试时间、地点,分发准考证
组织考试
阅卷,成绩合格,上传成绩
生成证书编号,证书上相关查询网站,打印证书
由报名老师分发邮寄证书

考试形式

考试形式
1.理论知识部分,计100分,60分及格,题型包括:单选题、多选题、判断题,纸笔作答或机考;
2.技能实操部分,计100分,60分及格,题型包括:简答题、计算题和综合题,纸笔作答或机考、或实操。
3.二级、一级论文综合评审。
备注:
1、无故缺考,成绩为零分。
2、考试过程中违纪的,不再安排补考,所交费用不退。

证书效用

证书效用
1.技能提升补贴:企业在职参保职工缴纳社保满12个月,可申领技能提升补贴,具体标准参照当地人社补贴文件。
2.纳入人才统计、入户积分、子女积分入学、高技能人才保障等范围。
3.个税抵扣:一年可抵扣个人所得税3600元。
4.晋升加薪:个人考证可用于晋级、加薪的评定依据,企业或学校可用于增加资质。
5.取得高级(三级)及以上职业技能等级证书的人员,可作为培训师资,可担任评价机构兼职考评员(有考评补贴)。

领取补贴

领取补贴
技能提升补贴:企业在职参保职工缴纳社保满12个月,可申领技能提升补贴,补贴标准如下:
五级补贴1000元
四级补贴1500元
三级补贴2000元
注1:具体补贴政策和补贴申领办法,以官方现行的规定为准;
注2:公务员、事业单位职工、灵活就业人员(自己缴纳社保者)、非企业参保职工不在补贴之列;
注3:同一职业(工种)同一等级只能申领一次。

人社第三方

培训学习考试费用 人社第三方(河北,河南,湖北,山东,云南等)
1什么是人社第三方
第三方人社职业资格证是国家职业技能等级证书,和原来的职业资格证书是同一个部门颁发,2017年水平类职业资格工种陆续退出了职业资格目录清单,全部实行职业技能等级证书,由具备鉴定资质的第三方鉴定机构鉴定发证。

2人社第三方证书用途

第三方人社职业技能等级证书

第三方人社职业资格证是国家职业技能等级证书,和原来的职业资格证书是同一个部门颁发,2017年水平类职业资格工种陆续退出了职业资格目录清单,全部实行职业技能等级证书,由具备鉴定资质的第三方鉴定机构鉴定发证。

证书都能在国家人社部指定的职业技能等级官网站查询。证书改革前后具有同等效力,全国通用,终身免审。

第三方人社证书等级

职业技能等级分为五级,分别是:五级/初级工、四级/中级工,三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。三级以上需逐级获取相应等级技能证书。

第三方人社证书作用

1、证书可享受国家补贴、积分、升职加薪、职业资格加分、退休金增额等政策。

2、职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

3第三方人社证书样本
4人社第三方证书查询平台
证书可在人社官网全国技能人才评价网查询 http://zscx.osta.org.cn (原国家职业资格工作网)
此证享受与职业资格证书同等待遇,享受人社技能补贴、全国通用!
国家职业资格证书申报师
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