消防证可以帮助你寻找工作，但是它并不是拿到手自动成为饭碗通行证。
招聘者真正在意的，是你拿到的哪些证书，以及是否能够把证书上面的内容落实到现场。
有人拿到证件之后去应聘，一开口就问能不能直接提高薪水，面试自然就容易被卡住。
消防行业需要的是能够做事的人，而不是仅仅只会将证书照片发送到简历上面的人。
持证的人员可以进行消防安全方面的检查，到现场看看消防设施，记录隐患，然后跟进整改。
也可以进消防控制室,监控设备工作，发现异常按要求处理记录。
消防设施的操作和维护也是一个常见的方向，包括设备的检查、日常的维护以及故障的配合处理等。
经验丰富的人，还可以做消防安全的管理或者培训，将检查的要求、操作的规范告诉企业的员工听。
这类岗位的选择并不是很多，工作的场景也不仅仅是在施工现场。企业、物业以及消防服务的单位都存在这样的需求。
不要把“有需要”理解为“谁拿证都很好找”。
没有经验的人，一般要从基本岗位开始，首先熟悉设备，流程以及现场的要求。
证书可以使你进入筛选，能否留下来，取决于实际操作，责任心，沟通能力等。
消防行业中,消防工程师能够从事消防的设计，施工，检测和维护，承担消防项目的相关工作。
但是拿一张普通的消防证书，并不意味着马上就可以做消防工程师。岗位要求与证书用途不可混淆。
业务经理要拓展项目，维护客户,既要懂得消防业务，又要能把需求说清楚。
项目经理主要负责项目的组织、协调以及管理工作，常常需要在施工方，客户与公司之间进行反复的沟通。
预算员在做项目预算以及成本核算的时候，如果账目出现了疏漏的情况，那么后续的执行就有可能会出现麻烦的状况。
水电的工程师需要处理好消防系统和建筑的水电系统配合、调试工作，施工人员则更多地参与到现场安装和调试中。
由安全总监或者顾问来进行安全评估以及安全管理。岗位的名称听起来比较体面，但是实际所承担的责任却更为沉重。
至于收入的话，不能仅仅看证书这两个字。
全职从事消防方面的工作，薪资一般会比兼职或者没有进入这个行业的人要有支撑，但是地区、岗位以及从业能力也会对实际的待遇产生影响。
原有的统计口径，年薪十万以下的人占通过考试的人数百分之二十以上，十万到二十万元大约占100%的五十，二10万元以上占百%的三十。
这一组数字只能作为收入分布的参考，而不能成为考证后固定的报价。
如果你仅仅只是想要找到一份稳定的工作，首先要弄清楚证书所对应的岗位情况，然后再去补充现场方面的经验，这可比死盯着高薪这两个字要靠谱。
如果你想走管理，项目或工程，就不要停留在拿证这一方面，岗位能力是决定能不能走远的门槛。
