报考健康管理师，影响人的并不是年纪，而是学历以及工作经验。
有不少人注视着报名页面的年龄栏，心里担忧自己年纪太大，连咨询也不敢开口；而真正需要进行核对的是手中的学历证书以及从事相关职业所经历的经历。
就目前的条件而言，健康管理人员报考不存在年龄方面的限制，报名的要求主要体现在学历以及工作年限方面。
所以，年龄本身并不是一个门槛，学历与经历是否匹配，才决定能否按照相应条件进行申报。
有人拿着不属于医药卫生专门的大专证书问：“我可不可以报？”答案并非仅仅看年龄，而是不能仅仅关注一张毕业证的问题。
不具备医药卫生方面的大学专科及以上学历，必须连续从事相关职业或者从事本职业2年以上，并且要参加三级的健康管理师的正规培训。达到规定的标准学时数。并且还要取得结业证。
这样的情况，少了一项都不能说是已经满足了。
若是医药卫生方面的大学专科及以上学历，条件将直接体现在学历方面。
在这些条件中，没有另外的工作年限以及培训要求，不过学历证书一定要真实、相对应。
还有一条很容易被忽略的：拥有医药卫生方面中等专科及以上学历的人员，必须连续从事相关职业或者相关的职业工作三年以上，并且还要参加三级的健康管理师的正规培训，到达规定的标准学时数之后，才能够取得结业证。
将这几条放回到现实当中，四十多岁，五十岁并非因为年龄而自动丧失报名的资格；刚刚获取到学历，却并没有相应工作经验的人，也不可以借助年龄或者培训宣传来取代条件。
相反，符合学历、工作年限的人，不用因为年龄大而先把自己排在外面。
真正容易陷入泥沼的，是将“无年龄限制”当作“谁都可以报”。
前一句仅仅是说年龄，而后一句却将学历，工作经历，培训学时以及结业证书全部抹掉，含义全然不同。
因此，在准备报名的时候，不要先问自己是否年纪大了，先将学历类别，工作年限，培训结业的情况逐项进行对照。
对得上的话，就按照要求准备材料；不对的话就不要急于交钱，也不要相信一句年龄不限就等于条件不限。
考证最害怕的不是晚了一步，而是看漏了关键条件，花费了精力，还是无法按要求去申报。
