对于监理工程师来说，他们的收入，最为容易被一句平均六千元所带偏，而真正落实到个人身上的时候，差距能够从三四千元变为上万元。
刚刚进入监理领域的人，他们手中的工资单一般没有想象中那么体面，每个月的收入大多处于3000到5000元之间。工作的地点、项目的规模以及岗位的职责都会对最终的数字产生影响。
有了一些现场的经验，收入一般会接近6000到7000元。
能够独立地处理现场的协调、质量的控制以及资料的管理，收入8000元以上的并不少见。
有经验的人，能够承担复杂项目的，月收入在10000元以上的话，收入的方式也有可能从固定的工资转变为按照年度来核算。
在北上广这类一线城市当中，监理行业的平均薪资大概是9000元左右，普通地区一般会低一些。
这并非是城市的名称所带来的光环。而是项目的密度、生活的成本、企业的报价以及岗位的要求共同发挥作用所形成的结果。
同样是监理工程师，有人天天在施工的现场盯着工序、查找隐患、催促整改，有的人负责好几个专业以及关键的节点，薪资当然不可能放到同一条线上去比较。
证书也改变了起点。
学历、经验与岗位能力接近的人，持监理工程师的证书，薪资一般要高于没有的人。企业在岗位的配置以及项目的承接方面也更加看重这一点。
但证书并不是自动涨工资的按钮。
仅仅拿到证书，而不会看图纸，不会做记录，遇到现场的问题只会等待别人的安排，收入难以长期往上升。
相反，现场能力具备了，再用证书填补职业资格，谈岗位，换项目，争取更高的待遇，才有了现实的基础。
监理行业就业需求与工程项目的数量有直接关系。
原来的说法是，全国在建的工程数量达到了十万个，每30000平方米的建筑都需要5名以上的监理人员。并且根据这样的情况来计算高级监理的人才需求大概是60万左右。这些数字常常被用来表明行业存在缺口，但是具体的岗位数量还是会随着项目的类型、地区以及企业配置的变化而变化，不能够用来保证个人的收入。
可以确定的是监理工程师是国家设置的一种准入类的职业资格，而且还被纳入到国家职业的目录之中。
工程监理单位需要配备监理工程师
各有关部门按照职责分工做好职业资格的实施和监督工作。
所以，想通过证书立刻获得高薪，预期收一收。
若想要在监理行业中稳定地发展下去，证书更像是一张入场的凭证，真正影响收入上限的还是项目的经验、专业的能力以及能否在现场将事情做好。
如果仅仅是想要找到一份轻松的工作，监理不一定是合适的；要是愿意从现场的基本功开始，再用证书来打开岗位的空间，这条道路还是值得认真去考虑的。
