取得健康管理师的证书，最为直接的作用并非是将名字印制在简历之上，而是能够证明你具备从事相关工作的专业知识以及技能。
有的人把证书夹在文件袋里，面试的时候只说一句我有证，然后不知道自己可以做什么，那么这张证书就很难发挥出作用。
它评价的是从业人员到底是否符合健康管理师所要求的职业资格，是否能够围绕健康和疾病进行监测，分析，评估，参与个体与群体的健康保护。
说得具体一点，工作并不是坐在那儿发一张证书也不是用感觉劝别人注意身体。
你需要接触到个人或群体健康信息，进行采集和管理，然后根据信息来评估健康情况和疾病的危险性。
面对不同的对象，还需要提供健康方面的咨询和指导，制订健康的促进计划，加强健康维护工作，并进行健康教育与推广。
听起来并不困难，但是真正落实到工作之中，却需要从业人员能够把信息看清楚，把问题讲明白，将健康方案落实在实际行动之上。
医生健康管理师是国家新增的职业，持有医生证书后可以从事医疗健康方面的工作。
所对应的岗位，主要分布于医疗机构，疾病预防中心，社区健康服务，健康监测,健康评估以及健康维护等方面。
因此证书的用途具有一层非常实际的含义：它为从业者提供了一个入职相关职业的证明。
对于已经做过健康服务工作的人来说，它可以当作职业能力的一种证明，帮助他们判断你是否拥有相应的知识以及技能。
对于准备进入健康管理行业的人来说，它可以让求职的方向更加清晰，不必仅仅只关注“护理”、“销售”等宽泛的岗位。
不要把它理解为一张万能的通行证。
证书可以证明你达到了相应的职业水平，但是不能代替你去完成工作，而且也不能自动地换来岗位，薪资以及晋升。
面试官最为关心的，依然是你是否能够采集健康方面的信息，能否识别出风险情况，能不能给出适当的健康建议。
拿到证书之后，如果仅仅展示证书的编号，却不知道健康评估如何进行、健康促进的计划如何制定，证书所具有的价值就会消失在纸面之上。
在求职的时候，要将证书和具体的能力放在一块儿说，把自己可以承担的工作说清楚，而不是仅仅只是简单地复述“国家认可“这几个字。
健康管理员证是有用的，但是它的作用是非常明确的：证明自身的职业资格，开启相关工作的进入口，支持健康监测，评估，维护以及教育等岗位的内容。
想要通过它来改变自己的职业方向，是可以去考试的；想要借助一张证书来直接解决自己就业、升迁以及收入方面的问题，就不要把希望寄托得太过于满足。
