健康管理人员并未被卫生部门予以取消，而真正容易被人们所混淆的是营养师证方面的调整。
有不少人在群里看到了一句话，卫生部取消了健康管理师的考试，然后转身把报名费给退了，等到再问清楚的时候，才发现这句话把不同的证书、不一样的项目给揉成了一个团。
健康管理人员的工作，其核心并非是单纯地讲述营养，也并非单独地进行心理疏导。而是围绕着个人的健康档案，去对健康状况以及疾病风险开展监测，分析，评估，然后提供健康的维护以及促进的服务。
这项工作包括医学，营养，心理，健康管理等，涉及的范围比单一的技能更广。
在原有的说法中，营养师以及心理咨询师部分的工作内容被放到健康服务方面的学习中，药理学和社会心理学的内容也被放在了课程体系之中。
所以健康管理师提升到更为综合的地位，并不意味着营养师以及心理咨询师所承担的所有职责都被它所取代，也不代表拿到了一张证书就可以包揽所有专业的工作。
把取消营养师的证书当作“取消健康的管理师”，是错误的读法。
另外，还有一个陷阱，很多报名的宣传故意不说。
关于健康管理师的证书能否报名，和拿到证书后能否找到相应的岗位，是两个方面的问题。
原文所提及的人力资源与社会保障部将推出一项健康管理师职位能力培训的项目，强调培训和用人评价的作用，并非拿证就自动得到岗位，也不是每个单位都必须要录用持证人的。
用人单位应当将证书作为任用、聘用以及考核能力的依据，并且还要结合学历，专业背景，实际技能以及岗位要求进行。
如果一个学员仅仅把目光聚焦在“考试简单，含金量高”这一点上，却不知道健康档案如何整理、风险如何评估这些方面，把证书放置在抽屉里，他也不会替他去完成这项工作。
健康服务行业是需要人才的，原文所提及的判断是，有关人才需求将会达到一千万个人，需要进行健康管理的人群也有可能会超过两百万个。
这样的数字能够说明行业的想象空间，但是却不能够直接兑换成为个人的收入。
真正需要问的不是证书是否被取消，而是这张证书所对应的是什么项目，是谁来培训，谁来评价，用人单位到底是否认可。
在报名之前，要把证书的名称、发证的或评价的主体、考试的安排以及适用的岗位逐项进行核对，不要仅仅听取销售人员的一句国家认可。
明确表示健康管理师没有因“卫生部将考试取消”这句话而消失，但是证书也并非就业的通行证。
想要进入到健康服务行业，可以将其作为补充能力的途径，再利用专业的学习以及实际的工作来支撑价值。
