问到监理工程师的考试安排时，真正想要确认的往往并非是日历上的那几个格子，反而是报名，复习以及请假是否能够接得上。
先说清楚一个容易陷入的坑：旧资料中的考试安排仅仅对应于某一轮考试而已，不能够直接套用到当下，具体的安排得看主管部门所公布的通知才行。
全国监理工程师考试共分四场进行，科目共有四门，分别为《建筑工程监理基础理论与相关法规》、《建设工程的合同管理》、、、建设的目标控制》以及《建建的监理案例解析》。
前两门为基础科，后两门是专业科。
仅仅把目光聚焦在考试日期之上，却没有看清楚科目的结构，复习的时候很容易出现失控的情况，法规以及合同都背诵了一大堆，但是目标的控制以及案例的分析并没有给予足够的精力。
案例分析并非是将教材抄得越多越有用。它考查的是在工程场景之中的判断，表达以及处理思路。临时抱佛脚一般很难弥补上。
监理的工程师并非是工地上那个“负责盯着现场的人”那么简单。
资格证书注册登记后才能执业。
它的核心工作是代表业主监督工程建设，卡住质量，安全，进度和合同的执行之间的重要节点。
施工单位需要赶上进度，业主需要控制成本,监理单位要签订委托合同，在现场常常不是谁的声音大谁就会有理。
监理工程师是由监理单位的法定代表人进行书面授权的，全面负责监理合同的签订工作，并负责项目的监理机构工作。
专业的监理工程师以及监理员也存在于监理体系之中，但是当项目复杂且参建方较多的时候，总监理的工作统筹能力将直接影响到监理作业是否能够落地。
这份工作需要的不仅仅是工程技术方面的知识，还有成本核算的能力以及建筑法规的意识。
薪资情况，原有统计中给出监理工程师的平均工资为9730元，3000元至5000元之间所占14.29%,5000元至800元所占21.43%,8000元至10000元则占14。29%。
其中“5000 - 800元”区间本身就有明显的疑点，不能将一组没有核实的数字作为求职承诺。
证书增加了进入岗位、履行职责以及争取升迁的机会，但不会自动将工资推到某一个数字。
真正对收入产生影响的，是工程类型，岗位责任，项目规模以及个人能否将书本内容用于现场。
因此，查看考试安排需要看最新的通知，选择科目需要根据自己的专业方向进行准备，评价证书的价值需要回到岗位以及能力上。
查准日期仅仅是起点，能否通过考试并且在工地上立足，才是证书真正的重要性。
