施工员与资料员并无绝对的好坏之分，真正的分界点在于：你愿意把自己置身于施工现场而不是仅仅盯着证书的名称。
施工员在现场，目睹工序、人员以及进度，手中拿着图纸,脚上沾着泥,遇到问题要立即协调。
资料员在内业的一侧，负责编制工程资料，收集，整理档案，材料签字，表格归档，资料交接，均不可马虎。
两个岗位都离开项目，只不过一个更加接近施工管理而一个则更加倾向于内业管理罢了。
很多人认为资料员比较轻松，进入办公室，对着电脑，好像比在现场要省事。
真正做过的人才会明白，资料少了一页，签字缺了一处，日期与现场记录不匹配，返工的时候也是让人头疼的。
资料员并非是简单的打字员，需要熟练掌握工程流程，同时也需要通过相应岗位的资格考试，拿到相应的证书后才能够承担对应的工作。
它的优势在于工作环境较为稳定，适宜细心、耐受重复核对，愿意长期从事内业的人群。
它的不足之处也很明显，仅仅停留在对资料进行整理，发展空间就容易变小。
资料做得好的人，可以去做技术员或者施工员，把自己的内业经验传递到现场，这样职业路才会开启。
施工员的工作起点往往更为辛苦，工资并不高，但是劳动强度却并不低。风吹日晒，现场协调，工序衔接，任何一项都不是在办公室看教材就能够学会的。
但是施工员的升职途径更为清晰，可以从施工现场开始，进入项目部门，朝着工程师、工程总工的方向去发展，也可以去准备建造师这类的执业资格，去争取项目方面的负责人。
原文所提及的项目经理，包工头的方向，并非是拿到一份岗位证书就可以实现的，现场经验，组织能力，沟通能力以及吃苦能力缺一块都有可能被卡住。
从事施工员工作的人，往往需要面对工人，班组，监理以及项目管理的人员，说不清楚，事情就无法推进。
在收入这一方面，施工人做好之后或许能够达到一万元左右，但是这并非是报名就能够换来的价钱，而是责任以及能力堆积起来的结果所导致的。
资料员也不是没有前途的，只是更加需要主动补充技术、懂得现场，不能将自己锁在收发的文件和整理的表格里。
从个人的发展来看，施工员空间一般会更大，代价就是更累，更不稳定，而且对社交以及抗压能力的要求也会更高。
资料员的道路更为稳妥一些，适合很多不愿意长时间跑现场，但是能够把细节做好的人。
不需要用适合男孩子来替你做出决定，真正需要问的是：你是否能够接受现场的环境，能否承受协调方面的压力，能够把一件琐碎的工作持续地做到不会出错。
想要更多的晋升机会，选择施工员，并且把建造师这类证书列入规划。
如果想要找到相对比较稳定的内业工作，可以选择资料员，但是不要仅仅只是去整理资料。技术能力是后续转岗以及升迁的基础。
