一个心理咨询师的证书，可以帮助你进入这个行业，但是却不能代替你得到一份稳定的工作。
很多人拿着证书去找工作，面试的时候只问一句：有证就可以做咨询吗？
答案并不简单。
心理咨询作为一项服务性的工作，真正需要考察的并非是证书的封面。而是心理学的基础，沟通的能力，同理心以及实际咨询的技能。
你需要听懂来访者并没有说出来的内容，也需要知道何时继续倾听，何时必须维持边界。
还要了解行业的相关法规以及道德规范。不能把每一个情绪方面的问题都当作是心理疾病，也不能拿几句安慰话来冒充专业的处理。
就业方向真的不窄。
公立医院，社区卫生服务中心等机构也会涉及临床的心理咨询。
教育机构要求心理咨询师进行心理卫生的教育，也可以处理学生的适应，人际关系，情绪疏导等。
对于企事业单位人力资源方面来说，更加注重沟通协调，员工关系的处理，心理测评以及管理支持等。
广告公司这类非临床的领域，也有可能要求心理咨询师去做职业咨询，人际关系的疏导或者心理健康方面的工作。
社会福利、公益、救助、妇女、儿童保护等方面，也需要专业的人员来为求助者进行心理方面的支持，特别是对于很多处于弱势状态的岗位。
医疗服务领域的工作更为复杂。
心理咨询员可以在医院，诊所等场所帮助患者减轻压力，减轻痛苦，还可以参与到心理评估，诊断的相关流程中，为医生做出专业的参考。
但这并不代表拿到证书就可以独立从事所有的医疗工作，其岗位职责仍然取决于机构的要求和个人的能力。
学术领域亦有机会。
高校中心理专业的研究机构以及相关学科需要人员来为师生进行咨询服务。研究院所，实验室以及科研单位也有可能聘请研究助理或者协调员来参与心理学方面的项目。
这样的岗位一般更注重专业的基础和实践的积累，证书仅仅是其中的一个材料。
所以，是否值得考虑，不能只看前景好不好。
如果你仅仅只是想要找到一张证书，希望考完之后立刻转行，涨薪，甚至仅仅依靠证书单独进行咨询，那么这条路很有可能会让你感到失望。
如果你原本就在教育，医疗，人力资源或者社会服务方面，想要补充心理学方面的知识，拓展岗位的选择，证书是可以作为你进入到相关工作中的起点。
真正影响你能走多长时间的，是持续的学习、规范的实践以及稳定的人际交往能力。
证书是门票可以考。
证书是就业的通行证，不要考。
