统计师证是有含金量的，但它并不是拿到手自动升职和加薪的万能钥匙。
有很多人将证书放置在简历之上，而真正工作的时候却只会按照表格填写数字，这样的证书对个人的价值是有限的。
统计专业资格采取全国统一的考试制度。考试是由统一组织的、统一大纲的，统一考试的用书的，同时也是统一试题的，而且还有统一评分的标准。证书的规范程度以及认可程度，确实是比普通的培训证明更加稳定的。
它与会计证不同。
统计岗位所关注的并非是账目。而是数据的采集，整理，统计调查，信息管理，数量分析，以及市场研究等。
在一张表格当中，几个看起来普普通通的数字，有可能对企业的判断产生影响，也可能会影响到市场调查，质量控制，经营安排等方面。
因此，统计员并非只是将数字填入系统。
能否发现异常，是否能够将零散的数据整理成为有用的结论，才能够决定这个职位是否有分量。
统计证与会计证是相同的，若要从事单位统计工作，必须拥有统计从业证。
这句话并不能理解为“所有统计方面的工作都只认可这一张证书”，也不能解释为“考了证书就一定能进入统计局或者金融机构。
证书是进入相关的岗位、参加竞争以及争取晋升的依据，岗位自身还是要看学历，经验，实际能力以及单位要求的。
拿到统计师证书，可在统计部门做政府统计，金融机构做金融工作，也可在企业搞市场调查，统计分析，质量控制等。
具备能力的人，可以向经济，金融，管理部门拓展，从事统计调查，统计信息的管理，数量分析，也可以参与高新产品的开发，研究，应用和管理。
科研与教育岗位也有统计研究，教学等方向。
初级的统计师的优点是考试门槛比较低，证书的用途不仅仅是简历上。
对于刚刚进入职场，准备转型为统计岗位的人，或者是已经在企业进行数据报送工作的人员，它可以补充一块正式的资质。
但"含金量高”还是要看使用场合。
单位本身就要求统计方面的技术资格，那么证书的作用就会更加直接。
如果岗位仅仅把它当作一个加分项，那么证书就无法单独改变薪水。
如果没有数据的整理、分析以及沟通能力，那么拿着证书也有可能继续进行重复的填报。
真正值得去考虑的人，并非是盯着考完涨了多少工资，而是已经从事统计工作了，或者明确想要进入到政府统计，金融，市场研究，企业分析这类方向上的人。
证书是敲门砖的，可以。
把它当作升职承诺，是不行的。
如果你的目标是入行，补资质，争取岗位的竞争力，那么初级统计师可以认真准备一下。
如果仅仅只是听闻“考试不困难、证书有含金量”就报名，首先看单位是不是认可，然后看自己能不能把数字说清楚、用好数据。
证书仅仅能够证明你通过考试，是否能够让别人愿意将重要数据交付给你，才是真正能够落地的所在。
