把理论知识和技能操作这两本材料翻得满满的都是记号，可是考试却仅仅拿到了五十多分。这样的情况是不少见的，真正拉开彼此差距的不是难不难，而是是否有按照要求学习完、练习完。
心理师考试满分为100分，60分为合格，题目不是故意刁难，课程中讲过的内容通常会直接变成考点。
考试的内容分为两个部分，其一是基础心理学，其二是社会心理，其三是发展心理。其四是人格心理、变态心理和健康心理（心理咨询）概论，共计6科。
技能操作内容包括心理诊断、心理咨询和心理测验、专业伦理4项。
名字听上去专业，真正进入考场之后，难点一般并不在于某一个名词，而是概念易混淆，特别是心理诊断，咨询技能以及测验相关的内容，可不能仅仅依靠临考之前背几页的重点。
从已有的考试情况来看，报考者如果能够按时参加课程,按要求完成了作业，认真地消化老师所讲的内容，考试相对比较容易，整体的通过率也维持在较高的水平。
这句话必须要听完整，通过率高，并不意味着闭着眼睛就可以过。
有的人把报名当作买资料，把课程打开之后放置在一旁，作业随意勾几下，等到考试才发觉十个科目相互牵连，背诵过的词却不能判断。
也有人并非心理学专业。只要跟随课程理清基础概念，再对技能部分进行反复练习，还是有机会通过的。
因此，证书是否好考，并不能仅仅看别人晒出来的通过率，而是要看自己是否能够将学习要求落实到纸面之上。
报名也别想的太简单。
目前不可以个人直接报考，报考人员必须参加统一的培训，并且通过官方的授权入口进行办理，相关的老师应当具有官方授权的文件。
在报名之前，看清楚授权文件，比听一句包过更有用；任何把证书说成是交钱就拿，完全不需要上课的说法都应该保持谨慎。
证书已经拿到手，也不要误以为是一张可以立即独立执业的证书。
它可以帮助个人利用心理学方面的知识来完善自身，改善自己在职场以及家庭关系的处理方式，也可以让老师更好的理解学生，当发现问题的时候进行适当心理的疏导。
管理者能够通过这种方式来理解员工心理的需要，改进管理的方式，专业的人士可以通过相关的知识来提高专业水平，能够更好地处理好服务对象的相关问题，经营的人也可以把它用来进行人才的选拔。
这些用途前提，是真正使用知识，而不是证书照片即可完成。
如果你仅仅只是想要拿到一张证书，依照要求去上课、去做作业、去准备考试，那么难度一般是可以控制的；要是你想要通过它来直接改变自己的职业身份，那就必须要把培训的质量、学习的投入以及实际的能力放在一起去看，可千万不要只盯着那一张纸。
