新手的资料员工资，一般会先给3000到3500元，实习的岗位可能就只有2000到3500，不要一拿证就想着高薪。
刚刚从学校走出来，或者是还在学校里面实习，到工地往往会先做资料的整理、表格的填写以及文件的归档，岗位的名称听起来很正式，可是收入却更像是实习生。
一些单位给的低一点，并不奇怪，资料员进入行业的时候，证书可以帮助你进入工作岗位，但是却不能为你换来成熟工作的经验。
资料柜里面有一摞摞的文件。电脑上面反复核对着的表格。现场的人员催促着要资料。这些琐碎的工作做得越是稳妥，后续的薪资才会有上升的空间。
原文中所说的3000到3500元，可以作为新手阶段较为常见的参考，不能作为所有地区，所有单位统一执行标准。
资料员的工资收入，真正能够拉开差距的，不仅仅是有没有证件，还在于是否能够把资料做得完整、做得准确，能否适应工地工作的节奏。
有的人觉得报名拿证就是入行，可是到了面试的时候却连报名的材料、归档的文件还有现场的资料都分不出来，这样的落差往往比工资的数字更让人难受。
报考的时候，一般需要登陆当地的人事考试网站，根据页面提示写下个人信息，并上传照片。具体的入口和要求请以当地所安排的为准。
准备材料其实并不繁琐，身份证的正反面，学历证书的复印件，报名表以及电子版一寸的彩色照片，这些都是原文所提到的基本的材料。
报名表一般是在报名和申请考试的时候下载的，不要把它们与学历材料混淆在一起，也不要等到提交时发现照片的格式不符合要求。
资料员证是否具有一定的含金量，可不能仅仅只看证书的封面，还要看它是否能够进入到建筑行业里的基础岗位之中，能否让用人单位认定你具备相应岗位的资格。
资料员属于工程建设的一个基础岗位，有些单位会独立设置资料員职位，也有的单位将相关工作放到其他岗位上，岗位名称与工作内容不完全相同。
这说明，证书是有用的，但是它不是涨薪的按钮，也不是拿到证书就可以坐等高收入的。
用人单位所看重的，依旧是资料是否全面、填写是否正确、工作是否能够接受，经验积累了，待遇才会逐渐改善。
要是你仅仅只是想要找到一份从事建筑行业工作的入门级工作，那么资料员证是可以作为起始的，但是要接受新手的工资不高，工作琐碎，需要从基础开始的现实。
不要被考证之后马上高薪的说法所误导，先考证，再把手中的每一份。
