质量员与施工员哪一个好，简单来说，问的并不是岗位的名字，而是哪一条路是更容易留存下来、向上走的。
在工地之上，施工人们拿着图纸以及卷尺来到现场，进行放线、控制标高、进行复核定位。施工队等待着他来进行交底。项目经理则等待他来反馈进度情况。
质量员如同一把尺子一般，关注的是做出的东西到底符不符合施工的规范、隐蔽工程是否能够进行验收、材料，工序以及现场记录是否存在问题。
两人都是建筑九大人，岗位不分高低，工作地点不同。
施工人员在技术人员的指导下进行工作，负责各部分、分项的工程放线，标高控制，复线，记录施工记录情况。
施工的进度安排在什么地方，施工队是怎么去做的，安全以及施工方法是怎样去交底的，都需要施工员紧紧盯着去落实。
预埋件所在的位置，文明施工的要求，成本控制的计划，也是他的现场作业。
这份工作并不体面，有灰尘，有日晒，有返工，有沟通冲突，但它离生产很近，可以把图纸，材料，工序以及人员串联起来。
因此在建筑八个员的比较中，施工员一般更受欢迎，以后更容易在现场管理方面累积经验。
质量员所面临的压力不同。
他要对施工现场质量进行检查，按照规范核查施工方法，配合对隐蔽工程的验收工作，对于发现的问题要进行记录、进行反馈，并且要关注整改是否得到落实。
但是，原文中的“质量员职责”实际上混入了安全员工作。
例如贯彻安全第一、预防为主、检查劳动卫生、建立安全档案、制止违章行为、对新工人开展安全教育、参与工伤事故的调查等，这些明显是属于安全方面的管理内容，不能够直接当作质量员的职责。
这并不是什么大问题，岗位的报考，简历的填写以及面试的回答都有可能因此而跑偏。
如果你能够接受现场的奔波，你愿意与施工队、项目负责人以及项目经理进行反复的沟通，那么施工员更加适合作为一个切入点。
如果你对于规范，检查，记录，以及问题的整改更为敏感，并且不想长时间扛着现场的进度向前冲，那么质量方向就会更加契合。
证书并不会帮助你升职。真正拉开距离的是你能否将一张图纸做到现场，将一次检查做到可追溯。
只想选择一个更“好吃”的，选择施工工人。
想要走得稳，首先要看自己性格以及承压的方式，然后再决定报考哪一个，不要被岗位的名称所牵引。
