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智能制造女生能不能就业关键不在性别而在真本事

女生能否就业,其答案并不在于性别,而是在于你能否真正接住设备,软件以及现场问题。

这一专业确实有着明显工科的色彩,在工厂,产线,设备调试这类场景当中,男性比女生更容易被环境给吓住。

但是面试桌上却没有人只看性格,企业更加在意你能否看懂图纸,理解控制的逻辑,出现了故障敢否排查到底

如果仅仅只会背诵概念的话,面对一个停机设备无能为力的男生女生很难获得理想的工作岗位。

要是能把机械,电子,控制,计算机的知识串联起来的话,女生还是有位置的,而且不一定只能待在那一线。

人工智能制造是一门交叉专业。制造工程、机器人、自动化、系统集合工程师都可以作为就业的方向。

再往外扩展,还可以接触到数据分析,工业物流,智能物流。

这说明选择并不狭窄,但也说明学习不能仅盯一门课分数。

原文中提到,本校毕业生女性比例达到了百分之3十以上,至少说明了女生并非这个专业中的稀有样本。

行业对于女性的包容程度,当然会对工作体验产生影响,但是真正影响到你能否站稳脚跟的,是技术能力,沟通能力以及团队协作能力。

特别是在自动化以及系统集成这类岗位上,工作的内容往往并非是坐到电脑前写上几行代码。而是需要面对的设备,参数,流程以及现场的人员。

你能否把复杂的问题说清楚,将任务按照要求进行交付,这要比一句我对智能产品感兴趣得多。

薪资,原统计口径月薪为8610元,9470元,10870元,14800元及15400元

这些数据可以用来计算区间,但不能当作拿到毕业的证就自动承诺。

岗位所处的企业、所担负的技术困难、是否偏向于研发,还有个人是否能够独立解决问题,都将影响到实际的收入。

原文还提到过最低为5.4万到7.2万、常见为13.788万、较高为36万到60万的收入情况,但这些数字更适用于作为参考,并不适合用于替代自己能力的判断。

对于智能制造的岗位而言,需求量是比较大的,专业的方向也存在着发展的空间。但是市场真正所需要的并非仅仅只是简历上面写着智能的制造这几个字。

女生在报考这个专业的时候,不需要首先去问“是否男生更具优势”,而应该去问的是自身是否愿意将基础课学得扎实,将项目做得清清楚楚,把职业的路线想得明明白白。

能做到以上,就业就不会因性别而一锤定音;做不到,换一个专业名字也不一定能换来好的工作。

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