健康管理员证并非是拿到手就可以换来工作的一种通行证，而真正决定你是否能够就业的是证书以及专业背景还有岗位能力。
有的人花钱去报名，考完之后把证书放在抽屉里面，几个月之后才发觉，招聘单位需要的是能够做健康信息的采集、风险的评估以及健康的指导的人，而不是仅仅报出证书的名字的人。
健康管理人员主要负责对个人或者群体的健康情况进行采集、整理以及管理相关的资料，对健康状况以及疾病危险性进行评估，并提供健康方面的咨询与指导。
这类工作一般出现在健康的管理公司，医院，体检中心，医药公司这类机构，岗位的名称不一定都叫健康管理师，也可能与健康咨询,体检服务，慢病管理相关。
就业方向不只是医院。
医院，妇幼保健院，疾病防治中心，社区健康服务中心以及体检中心等，都有可能设置相应的岗位，街道，乡村管理部门也存在健康方面的需求。
企业，学校，事业单位卫生医疗机关，老人服务机构健康教育机关健康产品公司健康保险公司也是可以关注的。
民营医院的体检中心，连锁体检的机构，健康咨询的中心,康体中心健康养生的会所以及俱乐部，是一种更为常见的新兴的就业方式。
在行业宣传中经常会出现这样的一组数字：在健康行业里服务人才的需求大概是一千万人，而专业的健康管理师则需要达到二百万人。而职业健康的管理者仅仅只有十万人左右。
数字可以说明岗位的缺口大，但是却不能代替你获得岗位。
招聘者并不会因为你拥有一本证书，而自动将薪酬提高；证书如同一张入场的材料，能否留存下来，需要看你是否了解基础医学以及健康管理的流程，是否能够将复杂的信息讲述给普通的人听。
薪酬也并非是统一的标准。岗位所在的机构、工作的内容以及个人从业的积累都会对收入产生影响，可不能仅仅只看收入诱人这么几个字。
疾病预防和控制方面的工作人员、社区医疗服务人员以及体检中心以及健康管理服务公司的相关人员，适合将证书当作职业的补充。
保险公司工作人员，学校校医，医学专业毕业生，制药公司，保健品公司产品讲师及销售人员也可以考虑考虑。
喜欢健康管理的人，想要进入相关的行业，也是适合学习的，但是兴趣本身并不能够代替专业的能力。
如果你已在医疗，体检，保险，养老或者健康产品方面工作，那么考证的价值会更为实际，能够让原有的经验多一个相应的方向。
如果你仅仅只是听说缺口大，工资高，既没有相关的学历，也没有工作经验，也不愿意去接触客户以及健康方面的资料，那么在报考之前就要保持冷静，证书或许只会多出一笔钱财。
所以健康管理师的证书可以考，但是不适合盲目地考。
有相关的专业或者岗位的基础，想要转变成为健康管理的，就业机会是值得认真去争取的；没有基础的话，也应该把它当成入门的学习，而并不是就业的保证。
将证书考取下来仅仅是起点，能否将信息采集，风险评估以及健康指导做到扎实，才是证书真正价值所在。
