虽然健康管理师的证书是有用的，但是它并非是拿到手就可以自动换取岗位通行证的。
有的人把证书放到简历里，投了十几份求职的信息，面试的时候却说不清楚自己能做些什么，这样的证书很快就变成了一张纸。
它真正可以证明的是，持证人接受了健康信息的采集，健康风险的评估,健康咨询以及健康维护等岗位的训练。
医师拿到他，更多的是给原有的职业能力增加一层背书，在做慢病管理，健康咨询，或者健康促进的时候，知识的边界会更加完整。
非医师也不要把它当作医疗执业证明，它不能代替医师资格，不能直接诊断治疗。
对于不具备医学背景的人而言，可以当作求职时的一个基本条件，为你争取到养生保健、美容或健康管理的岗位面试的机会。
真正懂得看证书的用户，关注的并不是封面有多漂亮，而在于你是否能够收集完整的健康信息，将风险因素阐述清楚，并且根据个人的情况制订健康促进方案。
健康管理人员的工作，一般出现在医疗机构和社区的卫生服务机构，也有可能出现于健康体检、健康监督、营养咨询、心理咨询等机构。
药店母婴行业养生会所健康咨询健康指导自主创业也是相关就业。
工作不仅仅是陪伴客户聊天，而且还包括建立并管理个人或者群体的健康资讯，评估疾病的危险程度，提供健康方面的咨询和指导。
后续还要进行健康教育和普及，做好健康的维护工作，并评估健康管理的技术应用效果。
因此，证书用途主要体现在三个方面：求职增加一个岗位的依据，转岗补上一个专业的能力，已有的从业者用来任用，聘用，考核和能力的评价。
根据有关证书的说明,健康管理师的职业资格证明受劳动法和职业教育法的保护，证书是全国通用的、终身有效的。
但是这句话并不能够被理解成考完就高薪，证书并不会为你积累沟通方面的能力，同时也不会替你做健康评估的，更不会给你留住客户的机会。
倘若你是医生，它更像是锦上添花般的技术证明。
如果你不是医生，想要进入到健康服务行业，它可以帮助你度过一些岗位的筛选阶段，但是还需要把健康方面的知识、表达的能力以及实际的服务能力进行补充。
将证书当作敲门砖，而非饭碗本身，此判断更贴近现实。
想要考试的人，首先要看自己需要去做医疗服务，体检，健康咨询，养生保健以及母婴行业，然后再决定是不是投入精力；如果方向不明确，证书越多简历就越像是一张没有重要内容的清单。
