企业的合规师确实是分级的，不要以为拿到了一个证书就意味着拥有同样的岗位的能力。
当下常见的划分有初级、中级和高级这三个等级。级别越高报考的门槛以及考试的难度就越大，考查的内容也从平常的事务逐渐转变成为制度建设和体系管理的。
初级的证书更像是合规工作的入门证书。适合法学，国际经济和贸易，人力资源，审计，会计，工商管理，市场营销，财务投资，现代企业，管理等专业。
它的内容并不复杂，主要是在日常的法律事务的维护，法律意见的提供，外聘律师的管理等方面。
报考初级学历门槛为国家教育部认可高中毕业的学历，包括高中，中专，职高及技校。
中级相对应的不是单纯的执行者，而是合规经理法务经理资深的基层骨干，同时还包括有较多的财务、审计方面的经验，或者管理经验较为丰富的人事，行政人员等。
中级考试涉及到合同制定和管理，法律风险的调查与评估，知识产权的管理等方面，处理的是在企业运行过程中更容易出现问题的环节。
报考中级的，可以通过研究生或以上学历进行申请，也可通过国家教育部认可的本科、专科学历，并且满足相应的履历要求来申请。还可以申请初级企业的合规师证书以及规定履历。
高级企业的合规师是指合规部门的负责人，公司的中高层管理人，或执业经验丰富的律师，会计师，审计师。
高级考试并非仅仅看一份合同如何修改，而是考查法律纠纷的解决、企业的规章制度的管理以及企业合规的体系建设。
其报名条件更为宽泛、更为坚实，法律职业证书、注册会计人员、会计专业工作人员中级及以上职称、审计师专业技术职务资格，符合其中之一就可作为条件的一项。
硕士以上学历可申请，本科以及专科学历需满足相应的履历要求，具有初级或者中级企业的合规师证书，也需达到相应要求。
从事法务、财税工作经验较多的人，也可能具备高级报名的条件，具体还需看当次申报的规则。
这里很容易被忽略掉的一点，等级并非装饰。
初级比较适合去了解岗位以及去建立基础，而中级则更加贴近于部门骨干，而高级则是要求你能够把法律财务审计以及企业管理放在同一张图里去判断。
学历刚到高中，不要着急冲高级；已经有法务或者财税经验，也不必只盯着初级看。
证书可以帮助你进入筛选的范围，但是不能代替实际的处理合同，风险和制度方面的能力。
选择哪一个等级，首先要看自己学历、证书以及履历，然后再看目标的岗位，不要只选择听起来比较高的一个。
