虽然物业经理证具有一定的含金量，但是它并不是那种拿到手就能够涨薪、提升职位的通行证件。
有两份简历摆放在招聘桌子上，其中一份是写物业管理方面的经历，另外一份则是除了经历之外，还多了一个物业经理的资格证。后者往往更加容易被用人方给确认下来：这个人最起码接受过相关的知识和技能学习，并且还愿意在物业的管理这条道路上继续走下去。
证书所具有的价值，首先体现在“可不可以进门”。
众多物业岗位注重从业人员专业背景，特别是项目管理，日常运营，服务协调等岗位，持证人员在求职时更易获信任。
不过，证书并不是万能的。
面试官不只是盯着证书上面的名字，而且还会问你处理了什么样的问题，是否能够协调业主，维修人员以及内部员工，在遇到投诉的时候有没有明确的处理方法。
这些答案都答不上来，就算证书写得再好看，也只不过是简历上一行字罢了。
所谓物业经理证实际上就是专业能力的一种认证与评估，获取它需要通过考试并通过评估。
它可以证明你拥有物业管理方面的一定知识与技能，但是不能代替实际的工作表现，也不能自动转化为管理经验的。
对于已经从事物业行业的人而言，证书的作用更为直接。
当你打算竞聘管理工作，或者想要获得更好的工资待遇的时候，证书可以与工作经历结合起来，当作职业能力的一种补充性证明。
用人者看到的不是有证就行，而是你既从事过相关的工作，又拥有一份可以说明专业水准的材料。
物业经理证明真正含金量。
它不会无缘无故地制造机会，但是却可能会让你在机会来临的时候少一道门。
如果仅仅是跟风报名的话，拿证之后不懂得岗位的职责，不了解物业管理的流程，那么含金量自然就会被用空了。
如果你已经从事了物业工作，又或者明确想要往物业管理的方向发展，那么这张证书是值得你认真准备的。
它可以提高求职的竞争能力，为岗位的晋升和薪资的提升提供筹码，但是最终能够走多远，还是取决于证书以外的工作的能力和实际的表现。
