碳排放的管理师证书是有用的，但是它并非是拿到手就可以换工作的通行证，也不是工资增长的自动按键。
真正去做这份工作的时候，最常见的情形并非是坐在电脑旁边填写一张表格，而是拿起能源消耗的记录、生产的台账以及计量的数据，一项一项地核对企业的排放状况。
碰到化工企业的时候，事情就会更加麻烦，生产的工艺、能源的管理、计量以及生产部门之间的数据要能够对得上，如果哪一个环节的口径不一样，那么核算的结果就有可能会失真。
碳排放的管理工作，主要是监测、核算以及核查温室气体的排放情况，并且将企业排放状况进行量化，从而为排放配额这类管理方面的工作提供相应的依据。
因此，证书可以证明你参加过相关的培训，并且参加了岗位的考核，至少让用人单位能够看到一个清晰的入门凭证，
但是它却证明不了你是否能够看懂工艺的流程，同时也证明了你能否发现一笔不正常的数据，更不可能代替实际项目的经验。
将证书包装成含金量高，收入可观，市场紧缺，听起来热闹，落在求职桌上不一定成立。
钢铁，化工，航空等行业确实会涉及到碳排放管理方面的岗位，但是企业真正需要关注的，往往就是你是否能够做好数据核算，参与核查，协调好多个部门，可不只是证书的名称好不好听。
学历要求并不是没有的，岗位考核一般分为初级，中级，高级。
初级条件：高中或中专以上学历，具有相关工作经验，完成规定的培训，或具有大专学历且完成了规定培训的。
中级条件包括高中或者中专学历加上相关工作经验，也接受过环境工程科学能源等专业的大专以上学历，而非相关专业所需要的是相应的经历以及培训。
本科以上学历参加规定的培训，也可作为中级的申报条件，具有初级证书且有相关工作经验的人员也可申报。
高级条件比较看重学历，专业和经历。相关专业的本科或者以上学历进行培训是可以申报的，而非相关的专业则需要有相应的经历才行。
高中或者中专、大专以上学历的人员，也可以通过相关的工作经验、初级或者是中级证书，并且经过规定的培训来达到申报的条件。
这里存在一个容易被忽视的陷阱：这些条件需要根据实际的申报渠道所公布的要求来进行确定，不同的发证或者考核机构名称、级别以及审核口径或许并不完全一致。
如果你只是想多拿个证书，学历高中或者中专，一般是可以从初级的条件来看的。
如果你想通过它转行，不要着急交费，首先要问清楚发证的机构、考核的方式、证书的用途，然后再看招聘的岗位是不是真的把它列入任职的要求。
归根结底，证书是适合用来当敲门砖的，不适合当作饭碗的本身。
学历低并不意味着没有机会，可是没有数据的核算能力、能源的管理能力以及跨部门的协作能力，就算证书再好看，也很难支撑起这一份工作。
