想要考虑心理咨询员，最容易陷入的坑并非是考试。而是还没有弄清楚报名的资格，先被“有含金量”这几个字给感动了。
报名的页面看上去很简单，缴纳钱财、听课、参加考试，但是真正卡住人的环节就在培训以及报考条件之上。
目前这一条路径并非是个人一旦报名就完成，而是先去找有授权权的正规的培训机构去完成规定的课程，完成要求之后，才能进入报考的环节。
一家培训机构可不能仅仅只关注宣传页上所标注的“包过“、“高通过”，关键是要确认它有没有授权。课程是否依照规定的教学方案来进行，考勤以及作业的要求是否清晰明了。
课程一般都是线上学习的，不能只是挂在页面上不动。
按要求做好考勤工作，提交课堂单元作业,作业成绩七十分，方可报考。
少了一个环节的话，以后的考试可能就没有意义了。
报考的条件不复杂，只要符合其中的一项就可以。
国家承认大专以上，可报考。
心理学，医学，教育学中等职称，可报考。
大专或者本科在校的学生，可以提交学生证或者在校证明,也在可报的范围之内。
学历这个问题，不要只听机构的口头承诺而已。
学校认可、内部渠道、交材料就可以报这些话语，不能代替国家承认学历或者有效的证明。
如果真的要报名的话，先准备好学历，职称或者在校材料，然后再核对一下培训机构授权以及课程安排情况，不要等到交完费用之后才发觉自己缺少条件。
许多人考虑它，是为了给转行增添一块敲门石。
也有的人并不打算立刻去做心理咨询工作，只是想要在原先的工作中多增加一些心理学方面的背景，使得自己在进行沟通、处理和处置人际关系的时候更有底气一些。
这样的学习确实能够带来职业方面的竞争力，同时也能够帮助个人去调节心理的状态，去应对困难以及挫折。
但是证书一拿到手，并不意味着马上就可以独立解决很多复杂的心理问题了，也不代表自然就拥有了稳定的客人以及收入。
把它作为能力训练与职业发展之间的一个出口，较为清醒；把它当作“拿证就业”的一张通行证，很容易失望的。
企业人力资源方面会关注到心理学的背景情况，相关的知识也可以用于人才的发展，激励机制的设计，员工的问题处理等方面。
但这些价值终究还是要落实到真实的能力上面去，而非证书名称自身。
所以，学历或者职称条件只是能否报名；做完培训、作业，就是能不能考试；真正能否让这张证书帮助到你，关键还在于你愿不愿意学习课程内容，并将其放回自己职业规划中。
路径并不难，不要将选择机构看作是小事，也不要把拿证当作职业的终点。
