育婴师的资格证分为三个等级，分别是初级，中级，高级。真正打开差距的并不是证书的名字，而是你可以独立去承担什么样的工作。
很多人拿着一张初级证书前去面试，但雇主问的并非是会不会更换尿布，而是当宝宝哭闹，拒绝进食，或者生活环境变得混乱的时候，你能否判断出原因，稳定场面。
初级的证书是属于入门级别的，涵盖基本的育婴知识以及技能。
喂养，换尿布，环境卫生等，这些基本工作都能够独立做完，才算是站稳了入门的脚跟。
它适用于刚刚接触到育婴工作，需要先学习基本的技能的人群，但证书工作范围以及竞争力较小。
中级证是在初级的基础上的提高。
持证的人员不仅要完成护理的动作，而且还要掌握一些更为全面的育儿知识，在面对具体的问题的时候，具备一定程度的分析，解决以及应急处理的能力。
说得简单一些，初级就好像是按照要求去做，中级就开始回答为什么要这样做，出了问题该怎么办。
三个等级中最高级的一个，是原有的分级里含金量最大的。
它要求通过系统的训练和考核，学习更专业，更深入的养婴知识和技能。
高级的育婴师不仅负责喂养，清洁，日常照顾，还可以结合婴儿成长和发展的需要，设计和实施游戏，音乐。
雇主乐意为高级的证书付出代价，原因并非复杂。
家里请育婴师的时候，一般都不会满足于有的人能够把孩子抱得稳稳当当、喂得饱饱当当的，而是希望有人可以把照顾安排得更加细致，把成长的活动做的更加有针对性一些。
能承担更多的事情，能处理更复杂的问题，证书的份量自然更大。
这并不意味着拿到高级的证书就可以自动得到高薪。
证书仅仅是进行比较的凭证，而真正影响雇主是否同意你的，是实际的操作能力，沟通能力以及照护表现的。
但在同样的条件下高级证书的确更容易得到面试的机会，同时也更有可能争取到比较好的工作岗位和薪水。
如果仅仅是想做育婴行业的话，初级证可以当作起点。
如果想独立承担一个更完整的养婴工作的话，中级比较合适。
如果比较注重职业的竞争力，就业的范围以及收入的上限，那么高级证书就更值得去投入。
不要将“有证”看作“什么都可以做”，也不要把等级的差异看作是一串毫无意义的名词。
三个级别对应着三档的能力边界。高级证书的含金量是比较高的，但是能不能将这份含量转化成为工作的机会，还是得看自己手上有没有能力。
