虽然健康管理师的证书是有用的，但是它并非是拿到手就可以自动转换成为工作和收入通行证。
有的人花钱去报名，背完了题库，考试也通过了，拿到证书之后才发觉，招聘的要求上写着相关的学历、工作的经历以及实际的服务能力，而证书仅仅是人事部门在任用、聘用以及考核和能力评价的时候的一个依据。
它更像是一个入场凭证，可以让你进入一些健康管理，健康咨询以及相关服务的岗位的筛选，但是不能代替经验，更不可以代替专业的能力。
健康管理在这个行业之中，源头并不是那么神秘。人的寿命是延长的，慢性疾病也是增多的，医疗方面的支出也是上升的，这些都使得个人健康的管理需求变得更加具体。
对于用人单位来说，持证人必须完成过相应的职业培训，拥有从事相应工作的基本证明。
对于求职者来说，证书可以填补简历上的一个空白，特别适合想要进入健康服务行业、原本缺乏相关证明的人。
但是如果你希望通过一张证书就能够直接升职和加薪，那么落差往往比你想象的还要大。
真正能够用上证书的人，一般还是需要看懂基础的健康指标的，能够完成健康方面的风险评估，并且还能够围绕着生活方式以及慢性病的管理来进行清晰、稳妥地沟通。
报考三级的健康管理师的时候，常见的条件有几种。
拥有医药卫生方面大专及以上毕业证书，可申报。
非医药卫生大专以上学历，需要有相关的职业工作经验，完成三级医疗管理师规定的学时正规培训，并取得结业证。
医药卫生专科中等专科以上学历，需要有相关的职业工作经验，完成规定的学时培训，取得结业证。
医药卫生方面相关专业大专及以上的应届毕业生也曾经被列入到报考条件之中，具体能否进行申报，请看当次考试审核的口径。
学历，专业，工作经历，培训证明，只要缺少一项都有可能会卡在审核的环节，可别只听到报名机构说“包过审核。
考试存在理论知识以及操作技能两种情况。每科满分为一百分，均为六十分，才算合格。两科均需一次通过。单科成绩不予保留。
理论知识有七十道单选，三十道多选，每题一分多选或多选均不得分。
操作技能有共用题干的单项选择题以及案例分析题共一百题，每题一分。
因此，证书是值得考虑的，但前提是，你的目标是真正在健康管理方面的岗位上，而不是将它当作万能的涨薪的按钮。
首先核对自己的学历、专业以及从业经历，然后确定报名条件以及考试安排，满足要求之后再进行准备，不要为了一张用不着的纸反复地付费。
