九大员不存在含金量最高的统一答案。如果选错了岗位，证书悬挂在墙上也无法替你涨工资。
建筑行业通常所说的九大员是施工员，安全员，质量员，材料员，资料员,预算员，标准员，劳务员，机械员。
它们更像是岗位的入门凭证，并不能将一张证书简单地等同于一个建造师或者项目经理的资格。
现场的安排并不总是按照九个岗位来分开的，安全员与质量员可能会合并成质安员、材料员与试验员有可能合并到材试员身上，资料员及预算员也可以合并为内业人员或者合约计量人员。
在常见的配置当中，施工员，测量员，质安员，内业员，材试员更为常见，而施工人、测量人、内业人往往是基本的岗位。
真正让人犯难的，不是九大员是谁九个，而是哪个证可以帮我找到工作。
假如你在工地上盯着班组、看着图纸、做着记录、报着进度，施工人是最贴近现场的。
这份工作非常辛苦，工资一开始大概是三千到四千元左右，项目经理的岗位收入能够达到一万五千元上下，普通项目的经理大约是一万元，所付出的代价是责任很重、杂事很多。
可以吃苦，愿意从事现场管理工作，施工员更适合当作职业发展的起点，常见方向为建造师，项目经理等。
测量员也并非是一个轻松的岗位。他们背着仪器前往现场。修路，隧道，水利，房屋工程都需要测量。测绘公司以及房产测量这类岗位也会被使用。
有的人从测量开始，然后再转到施工管理方面，这条路是可以走的，前提是你并不排斥奔波以及户外的工作。
安全员承担安全生产的检查以及隐患的控制工作，质量员参与质量策划，过程检查，监督和验收工作。
材料员对进场数量进行核对，对出场品种进行记录，对合格证进行收集，对质检报告进行管理，同时还要管理好材料。
资料员主要负责施工方面的信息资料收集，整理，保管，归档和移交。预算员重视人工费，材料费等的费用调整情况。
标准员组织实施工程建设的标准，监督效果评价。劳务员办理人员资格，培训，合同，工资纠纷。
机械员承担施工机械的计划，安全使用的监督检查以及成本的统计核算工作。
在做现场施工的时候，首先要看施工员；在做安全管理时，要看安全员。在做质量控制时，就要看质量员。偏向文职以及流程管理的情况，资料员会更加匹配。在碰到造价以及项目成本时，预算员会比较合适。
不要被哪一个含金量高所牵引，证书仅仅是敲门砖，而岗位经历才能决定你能否推开门。
最稳妥的选择方式是比较简单的：证书的名称要与你准备去承担的工作相匹配，不要为了听起来很热门，去考一张自己完全不需要的证。
